| 2015年12月より労働者50人以上の事業場は、年1回ストレスチェック実施が義務化されました。 私たちはインターネットを利用したストレスチェックシステムの実施により、 働く方々にやさしい企業環境づくりのお手伝いを行って参ります |
労働安全衛生法の改正に伴い、2015年12月より労働者50人以上の事業場は、年1回ストレスチェック実施が義務化されました。
同様に所轄労働基準監督署長に検査結果等報告書の提出が必要となりました。
私たちはインターネットを利用した、労働者の為のストレスチェックシステムの実施とメンタルヘルスの分野で働く方々にやさしい企業環境整備のお手伝いを行って参ります。
当社の基本的ストレスチェックシステムは「ストレスチェック」及び「結果の通知」の部分を代行するサービスです。
医師・保健師等のストレスチェック実施者業務を含んでいません。そのため、別途実施者を決める必要がありますが、
その分ストレスチェックシステム自体安価な価格設定となっています。
